Mia - 12.02.2026 - 12:43

Obvezna praksa praviloma ni nujno plačana, saj gre za izobraževalni proces, vendar delodajalci pogosto izplačajo nagrado in povrnejo stroške (prevoz, malica). Plačilo je odvisno od podjetja in kolektivne pogodbe, uredi pa ga delodajalec neposredno. Od 1. 1. 2023 se plačila za obvezno prakso ne vštevajo v davčno osnovo do določene višine (v letu 2025 znaša neobdavčen znesek 359,24 EUR za en mesec). 
Ključne informacije o obvezni praksi:
Brez zakonske obveznosti plačila: Podjetje ni dolžno plačati za obvezno prakso, razen če je to določeno v interni pogodbi ali kolektivni pogodbi panoge.
Nagrada in stroški: Mnogi delodajalci izplačajo nagrado za delovno uspešnost ter pokrijejo stroške malice in prevoza.
Dokumentacija: Vse potrebno za prakso (dogovor med šolo, dijakom/študentom in podjetjem) uredi delodajalec.
Zavarovanje: Delodajalec mora urediti zavarovanje za primer poškodbe pri delu (obrazec M12).
Neobdavčen znesek: Plačila do 359,24 EUR (od 1.1.2025) za cel mesec prakse niso obdavčena. 
Vse podrobnosti glede plačila in obveznosti preverite na svoji izobraževalni ustanovi (šola/fakulteta).