Naslov teme: Prenehanje delovnega razmerja-dopust-regres
3885 05.06.2003 - 10:55h / Ostalo / Avtor: KM / 45 / 2
Delavki z dnem 15.7.preneha delovno razmerje. S tem dnem se ji zaključi porodniška, tako v letošnjem letu ni delala, niti ni koristila dopusta. Ali je upravičena do izplačila regresa?
Hvala za vaše odgovore in lep dan vsem obiskovalcem.
Hvala za vaše odgovore in lep dan vsem obiskovalcem.
saša - 05.06.2003 - 11:00
če je v vašem podjetju vsaj 6 mesecev neprekinjeno, ji pripada dopust in regres.(minimalno vsaj sorazmerni del celote).
Kar je terjatev iz delovnega razmerja je zadeva iztožljiva v roku 5 let.
Igor - 05.06.2003 - 16:00
Pripada cel dopust in cel regres