Naslov teme: JUBILEJNA NAGRADA
4840 17.07.2003 - 07:57h / Ostalo / Avtor: tika / 103 / 9
sEM V DILEMI, KDAJ PRIPADA JUBILEJNA NAGRADA:(10,20 IN 30 LET)
ALI SE UPOŠTEVA SKUPNA DELOVNA DOBA, ALI KO JE ZAPOSLENI 10, 20 ALI 30 LET
PRI ISTEM DELODAJALCU ?
51. ČLEN sPLOŠNE KOLEKTIVNE POGODBE - 2 TOČKA :
"delavcu pripada jubilejna nagrada v višini :
- za 10 let delovne dobe pri zadnjem delodajalcu.....
in tako naprej;
Zadnji delodajalec je tisti, ki je izplačevalec jubilejne nagrade"
Ali mi lahko kdo pomaga - NUJNO
ALI SE UPOŠTEVA SKUPNA DELOVNA DOBA, ALI KO JE ZAPOSLENI 10, 20 ALI 30 LET
PRI ISTEM DELODAJALCU ?
51. ČLEN sPLOŠNE KOLEKTIVNE POGODBE - 2 TOČKA :
"delavcu pripada jubilejna nagrada v višini :
- za 10 let delovne dobe pri zadnjem delodajalcu.....
in tako naprej;
Zadnji delodajalec je tisti, ki je izplačevalec jubilejne nagrade"
Ali mi lahko kdo pomaga - NUJNO
bučka - 17.07.2003 - 08:01
delovna doba 10, 20, 30 let - plača pa jo zadnji delodajalec
MANCA - 17.07.2003 - 10:24
JA, PRI ZADNJEM DELODAJALCU, ČE JE TUDI DOSEŽENA PRI ZADNJEM
DELODAJALCU. TO POMENI, NEPREKINJENO DELO V FIRMI 10, 20 ALI 30 LET.
V kolikor kdo izplačuje drugače, mora imeti kritje v Pravilniku.
val - 17.07.2003 - 10:39
delavec mora delati pri tebi 10 let in ne skupaj, malo tu malo tam.....
Iva - 17.07.2003 - 11:37
Kaj pa delavec, ki ni pri nobenem delodajalcu delal več kot 9 let, skupaj pa ima 35 let delovne dobe nikoli ne dobi jubilejno nagrado?
Pravico dobi do jubilejne nagrade ko ima dovolj skupne delovne dobe in izplača jo pač zadnji delodajalec tisti pri katerem je dopolnil toliko let delovne dobe.Takšno je moje mnenje.
DIREKTOR - 17.07.2003 - 12:35
To je pa tako, kot da bi zadnji mož ženi kupil darilo za jubilejno 10 obletnico poroke s prvim (drugim,..) možem.
Iva - 17.07.2003 - 13:02
Tako razmišlja direktor.
DIREKTOR - 17.07.2003 - 13:51
Ja a vi drugače?
Star sistem je veljal, ko so bila še vsa podjetja družbena in je delavec s svojim delom opravljal družbeno koristno delo in je bilo vseeno v katerem podjetju ga je opravljal in zato v državni upravi še vedno velja, da je jubilejna nagrada za 10 let v katerem koli "podjetju" DRŽAVNE uprave.
aleksandra - 18.07.2003 - 11:39
Tudi kolektivne pogodbe za gospodarstvo ( če ste iz gospodarstva )navajajo ( aneksi v letu 2001-2002 )da se upošteva izključno delovna doba pri zadnjem delodajalcu - primerjava direktorja se mi zdi zelo posrečena, si jo velja zapomniti.
Skala - 17.07.2003 - 14:54
Mamika, mamika, tudi jaz zaidem na takšna pota. Pa je vseeno treba pogledati, kaj imaš opredeljeno v posameznih kolektivkah, internih aktih...