Naslov teme: Odpravnine in jubilejne nagrade
6243 16.09.2003 - 08:11h / Dohodnina / Avtor: Nana / 59 / 4
V letu 2003 smo izplačali kar nekaj odpravnin presežnim delavcem. Izplačevali smo tudi jubilejne nagrade in odpravnine ob upokojitvi.Prispevke in akontacijo nismo obračunali, ker so bili zneski v okviru določil Kolektivne pogodbe.
Prosim, če mi lahko svetujete ali je potrebno odpravnine za presežne delavce prijaviti v dohodnino ( obračunane po ZDR )?
Kot mi je znano jubilejne nagrade in odpravnine ob opokojitve se prijavljajo.
Prosim za pomoč.
Prosim, če mi lahko svetujete ali je potrebno odpravnine za presežne delavce prijaviti v dohodnino ( obračunane po ZDR )?
Kot mi je znano jubilejne nagrade in odpravnine ob opokojitve se prijavljajo.
Prosim za pomoč.
starka - 16.09.2003 - 08:28
Odpravnine sigurno ne, če so za presežne delavce. Jubilejne pa tudi ne če so v okviru Uredbe.
Podloznik - 16.09.2003 - 10:04
Hm. Zanimivo.
Torej lahko proglasis za tehnoloske viske par ljudi... jim izplacas odpravnine... in jih potem cez cas zaposlis nazaj na druga delovna mesta, ko si se "prestrukturiral"?
saba - 17.09.2003 - 09:41
Vsi izplačani osebni prejemki, se pravi izplačila fizičnim osebam se prijavljajo v dohodnino, razen povračila potnih stroškov, materialnih stroškov (prevoz in prehrana) ipd. takšno je moje mnenje in tudi praksa.
sara - 17.09.2003 - 10:20
jubilejna nagrada in odpravnina so zame drugi prejemki iz delov.razmerja in niso osebni dohodki.
Druge prejemke pa do uredbe ne obdavčimo, nad uredbo pa z vsemi prispevki in davki kot pri plači, razen davek na plačilno listo.